GESTIÓN DE PERSONAS - GESTIÓN DEL DESEMPEÑO

El curso que se presenta se ha gestionado por el Servicio Civil en conjunto con el Servicio Salud Metropolitano Oriente.

Objetivoidentificar y comprender las características del proceso como herramienta para la Gestión de Personas en el Servicio Público, revisando antecedentes generales y el Modelo de Gestión diseñado por el Servicio Civil, el considera cuatro etapas: planificar, dirigir, evaluar y desarrollar planes de mejora .

Público Objetivo: Encargados/as evaluación desempeño, Encargados/as DO, Jefaturas con proceso de retroalimentación de desempeño, Jefaturas de Personas.

Características curso:

  • Curso de 21 horas pedagógicas
  • Modalidad asincrónica

  • Enrolled students: 204
Manual: Enfoque de derechos para promover la Inclusión

El Objetivo  es revisar conceptos y herramientas para construir en conjunto una Sociedad más justa, igualitaria e inclusiva.

Características curso:

  • Curso de 20 horas pedagógicas
  • Modalidad asincrónica


  • Enrolled students: 202
GESTIÓN DE PERSONAS - BUEN TRATO LABORAL

El curso que se presenta se ha gestionado por el Servicio Civil en conjunto con el Servicio Salud Metropolitano Oriente.

Objetivo: Comprender qué se entiende por Buen Trato, desde su definición conceptual, identificando qué es una ambiente de trabajo saludable y los beneficios que implica tener espacios que promuevan la calidad de vida laboral.

Público Objetivo: Profesionales que se desempeñen en la Unidad de Recursos Humanos, Profesionales que dirijan Equipos de trabajo.

Características curso:

  • Curso de 21 horas pedagógicas
  • Modalidad asincrónica

  • Enrolled students: 257
Procuramiento de Órganos y Tejidos
La generación de donantes de órganos y tejidos, resulta una actividad de alta importancia para dar respuesta a la necesidad de un trasplante que presentan los pacientes inscritos en el Registro Nacional de Receptores (o “lista de espera”). Desde ahí se evidencia que el funcionamiento en red de este programa, bajo un sistema establecido permitirá asegurar que los procesos medulares sean desarrollados con criterios suficientes de calidad y oportunidad.

Características curso:

  • Curso de 27 horas pedagógicas
  • Modalidad asincrónica

  • Enrolled students: 156
Curso Sistema de Calificaciones del Personal de los Servicios de Salud

Conocer el Sistema Calificatorio partiendo por las definiciones básicas, normativas y el proceso calificatorio, a fin de evaluar el desempeño y las aptitudes de cada funcionario y funcionaria, atendidas las exigencias y características de su cargo, lo que servirá de base para la promoción, los estímulos y la eliminación del servicio.

Características curso:

  • Curso de 21 horas pedagógicas
  • Modalidad asincrónica

  • Enrolled students: 217